Ajánló
Outdoor animátor - tréner képzés

Outdoor animátor - tréner képzés

Outdoor animátor - tréner képzés 2018. nyarán. A résztvevő a workshopon saját élményen keresztül, a gyakorlatban tapasztalja meg az élménypedagógia hatását az outdoor tréning során.
Tovább
Business és Life Coach Képzés

Business és Life Coach Képzés

Budapesten 2018. február 17-től Önismereti, gyakorlatorientált coach képzés!
Tovább
Online jelentkezés
A jelentkezéshez kattintson ide.

Coaching témák

Néhány téma a teljesség igénye nélkül, amikor coachingra lehet szüksége:


Vezetés

  • Ha vezetéssel kapcsolatos gyors válaszra és megfelelő cselekvési stratégiára van szüksége.
  • Ha a szűkösen rendelkezésre álló erőforrásokkal, mint idő, odafigyelés, erő gazdaságosan szeretne bánni.
  • Ha karakteres és szuverén vezetési stílust szeretne elérni és vezetői szerepében megerősödni.
  • Ha döntési és delegálási kérdései vannak.


Kompetenciafejlesztés és teljesítménynövelés

  • Ha a szociális készségeit fejleszteni szeretné.
  • Ha a karrierjében felbukkanó akadályokat szeretné átlépni.
  • Ha hatékonyabban szeretne dolgozni.
  • Ha képességeit a piaci és/vagy vállalati elvárásoknak megfelelően dinamikusan fejlesztené (pl.: előléptetés előtt).


Különleges feladatok és szokatlan helyzetek

  • Ha egy új feladat elvégzéséhez konkrét segítségre van szüksége.
  • Ha azt várják el Öntől, hogy rövid idő alatt eredményeket érjen el, és ehhez kér támogatást.
  • Ha eddig ismeretlen, újszerű helyzeteket szeretne mesterien megoldani.


Változás és változtatás

  • Ha a munkaterületét alapvető változások érintik és szeretne az új helyzetben helyt állni.
  • Ha a munkáját érintő változást strukturáltan szeretné látni és alternatívákat találni.
  • Ha kevés ideje van és olyan megoldást/módszert keres, amely akár egyetlen alkalom után is meghozza a kívánt változást.


Együttműködés

  • Ha nehézségei támadnak egy projektben azért, mert különböző szakterületű és eltérő pozíciójú kollégák dolgoznak együtt.
  • Ha nagy az időnyomás és fontos az eredmény is, és ehhez szeretné a leghatékonyabb megoldást megtalálni.
  • Ha a teamje erőforrásait szeretné fejleszteni és optimálisan kihasználni.


Minőségbiztosítás

  • Ha szeretné, hogy munkájának eredménye Önnek, munkatársainak, a főnökeinek vagy az ügyfeleinek még nagyobb elégedettséget szerezzen.
  • Ha egy változási folyamat bizonytalansági tényezőit megbízható követéssel szeretné kiegyensúlyozni.


Szervezetfejlesztés/ vállalkozásfejlesztés

  • Ha vezetőként szeretne felkészült lenni a változás kommunikálásában és az ezzel kapcsolatosan fellépő feszültségek kezelésében.
  • Ha a munkahelyén átszervezések várhatók, és szeretné megtanulni, hogyan kezelje a változással kapcsolatos érzelmeket és a stresszt.
  • Ha a változás menedzsment folyamatában a különböző érdekek mentén konfliktusos helyzetek alakulnak ki, és szeretne ezekben helyt állni.


Egészség - Munka és Magánélet egyensúlya

  • Ha tanácstalan hogyan küzdhetné le a munkahelyi stresszt.
  • Ha keresi az egyéniségének megfelelő módszert, hogy egészségét a rohanó mindennapokban is megőrizhesse.
  • Ha szeretne egyensúlyt teremteni a magánélete és a munkahelyi kihívások között.


Diverzitás - kulturális különbözőség

  • Ha különböző kulturális hátterű kollegákkal dolgozik együtt, és ebből adódóan nehézségei támadnak.
  • Ha az érzékenységét növelné a nem, kor és az etnikai hovatartozás iránt.


Krízis

  • Ha egy szakmai krízist változási lehetőségként és/vagy személyes fejlődésként akar megélni.
  • Ha egy krízishelyzet megoldását egy átfogó és alapos diagnózisra szeretné építeni.


Konfliktus

  • Ha szeretné felismerni és jól kezelni a felszín alatt zajló konfliktusokat.
  • Ha a munkahelyi konfliktusait szeretné jobban kezelni és megoldás-orientáltan megközelíteni.
  • Ha úgy érzi, bizonyos munkahelyi helyzetekben szüksége lenne a saját határainak eredményesebb képviseletére.

 

Ezeket a témákat a következő coaching módszerekkel kezelhetjük:

Csoport coaching

Team és projekt coaching

Vezetői coaching

 

Milyen területeken kereshet még minket?

Vezetőfejlesztés

Szervezetfejlesztés

Teamfejlesztés

Értékesítés fejlesztés

Gazdasági mediáció

Szupervízió